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성장하는 여자는 구두를 탓하지 않는다
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248쪽 | 규격外
ISBN-10 : 892780614X
ISBN-13 : 9788927806141
성장하는 여자는 구두를 탓하지 않는다 중고
저자 배금미 | 출판사 중앙북스
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2015년 3월 5일 출간
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지혜로운 한 발을 내딛을 수 있는 지혜와 용기! 공부도 잘해왔고 일도 잘하고 있지만 자아의 성장을 고민하고 직장에서의 충돌에서 갈피를 잡지 못하는 2030대 여성 직장인을 위한 삶의 지혜를 들려주는 『성장하는 여자는 구두를 탓하지 않는다』. 세계 유수 글로벌기업에서 근무하며 성공과 시련을 겪은 콜로플라스트코리아 배금미 대표가 자신이 터득한 글로벌 애티튜드와 여성이 갖춰야 할 리더십을 전한다.

미국에서 덴마크까지, 제너럴모터스에서 조선호텔, DHL, 존슨앤드존슨, 콜로플라스트 의료기기 산업까지 세계비즈니스 현장을 종횡무진하며 25년 간 활동해온 저자는 뜻하지 않는 정치싸움에 휘말리게 될 때 처신하는 법, 나를 공격하는 사람에 대처하는 법, 뜻하지 않게 직장을 떠나게 될 때 실수하지 않는 법, 감정을 컨트롤하는 법 등 친한 선배가 가르쳐주듯 독자들을 지혜로운 길로 인도한다.

프레젠테이션을 잘하는 법, 여성이 갖춰야 할 리더십, 전략적 이직의 기술, 승진에 주저하는 여성들에 대한 따끔한 일침 등 리더로 성장할 수 있는 상세한 조언과 사례까지 들려준다. 30대까지는 부모의 배경이나 물질, 이른바 ‘뒷배경’으로 이룬 스펙들로 어느 위치까지 오를 수 있지만 40대 이상의 성공이란 철저히 개인의 힘으로 이루어야 한다는 것임을 강조한다. 탁월한 업무 실력은 기본이며 인품과 리더십, 책임감이 있어야 능력 있는 직원들이 따르며, 일 잘하는 조직으로 성장할 수 있다는 깨달음을 전한다.

저자소개

저자 : 배금미
저자 배금미는 덴마크 의료전문회사 콜로플라스트코리아 CEO. 미국에서 덴마크까지 자동차산업에서 호텔, 의료기기산업까지, 글로벌 비즈니스 현장을 종횡무진하며 합리적인 이성과 따뜻한 리더십으로 여성 커리어의 지평을 넓혀왔다. 미국 메릴랜드대학에서 경영학을 전공하고 서던일리노이대학에서 MBA를 마쳤다. 미국에서 경영학 박사과정을 준비하던 중 우연히 신문에서 제너럴모터스 채용광고를 보고 입사지원을 하면서 글로벌 마케팅매니저로서 사회 첫발을 내딛었다. 그 후 결혼과 동시에 한국행 비행기에 올라 딸을 출산한 후 쌍용그룹 기획실에서 근무했으며 조선호텔과 DHL코리아 마케팅 총괄이사, 존슨앤드존슨메디컬 당뇨사업부 북아시아 총괄본부장 및 멘토사업부 아시아 총괄본부장을 역임했다. 존슨앤드존슨 그룹 최고 영예인 제임스 E. 버크 마케팅 대상을 수상하기도 했다.
현재 콜로플라스트코리아 로 재직하며 휴머니즘을 기반으로 한 기술의 진보를 통해 병으로 고통받는 환자의 삶을 개선하기 위해 노력하고 있다. 또 대학 강연을 통해 여성들이 갖추어야 할 글로벌 애티튜드와 리더십 지혜를 전하며 여성 멘토로 활약하고 있다.

목차

1. Persistence _여자의 인생은 코스요리가 아니다
성장하는 여자는 구두를 탓하지 않는다
현실에서 바로 서기
인생은 프랑스 코스요리가 아니다

2. Brilliant _ 똑똑한 한국인, 그러나 왜 사라지는가
한국인, 똑똑한 다혈질
포커페이스에 능한 미국
상생을 추구하는 유럽, 급부상하는 중국과 인도
호텔방으로 비서를 부른 CEO는 왜 해고됐을까?
나는 이력서를 보지 않는다

3. Excellence _ 탁월함은 차별을 압도한다
하기 싫은 일이 제일 중요한 일이다
뽑을 땐 능력을 보고 나갈 땐 됨됨이를 본다
대리는 과장처럼 과장은 차장처럼 일하라
호텔에는 왜 피트니스센터가 있을까?
못생긴 나무가 산을 지킨다
마흔이 되어서도 미움을 받으면, 그는 마지막
전략적 이직의 기술
힐러리가 성추문 스캔들을 극복한 힘
리더에게 필요한 문제해결능력

4. Humanity_ 세계 리더, 덕장이 살아남는다
카리스마는 감정 관리에서 시작된다
나를 공격하는 사람에 대처하는 법
휴머니즘이 만드는 혁신
프레젠테이션을 잘하려면
임원들은 지하철을 탄다
혁신은 늘 낯설게 찾아온다
어떤 리더가 될 것인가

5. Balance_ 일과 삶의 균형
내 안의 작은 우물 마르지 않게
일과 가정의 우선순위 잡는 법
나의 글로벌 삼천지교
떡볶이를 이해하는 딸로 키우기 위하여
감동하는 것도 능력이다
승진을 주저하지 말라
일과 육아 사이에 위기가 찾아올 때

6. Courage_ 최선을 다할 수 있는 용기
끊임없이 도전하고 변화하라
비바람은 반드시 그친다
미국에서 펼쳐진 나의 빅픽처
시대의 아픔과 마주하는 용기
천천히 멀리 날아가기 위하여
마음이 시키는 대로 움직여라
2030, 왜 리더십을 준비해야 하는가

에필로그
최고의 유산은 더불어 사는 세상

책 속으로

여자의 인생에서 중요한 것은 구두가 아니다. 그렇다고 명품백으로 인생이 달라지지도 않는다. 인생의 진가를 결정하는 것은 화려한 구두가 아니라 땀 흘려 일한 시간이라는 뜻이다. 사람의 마음을 움직이고 세상을 감동시키는 것 또한 든든한 뒷배경도, 경제력도...

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여자의 인생에서 중요한 것은 구두가 아니다. 그렇다고 명품백으로 인생이 달라지지도 않는다. 인생의 진가를 결정하는 것은 화려한 구두가 아니라 땀 흘려 일한 시간이라는 뜻이다. 사람의 마음을 움직이고 세상을 감동시키는 것 또한 든든한 뒷배경도, 경제력도 아닌 그 사람이 걸어온 인생, 즉 땀내나는 낡고 투박한 신발로 이룬 시간이었다.
- p16, 성장하는 여자는 구두를 탓하지 않는다

인생은 코스요리가 아니기에 살다 보면 늦을 수도 있고 엉망인 요리가 나올 때도 있다. 당연히 나올 줄 알았던 메인요리가 취소될 때도 있고, 전혀 기대하지 않았던 것에서 뜻밖의 즐거움을 맛보기도 한다. 반대로 생각해보자. 인생이 레스토랑 메뉴판처럼 짜여 있다면 얼마나 재미가 없을까. 과거에 누군가 만들어놓은 인생의 굴레에 맞추기 위해 나의 삶을 채찍질하고 있지는 않은지 반문해볼 일이다. 인생에서 가장 중요한 것은 나의 행복이다. 다른 사람이 바라는 꿈을 이루기 위해 자신을 소모하고 있는 것은 아닌지 되돌아보자.
- p25, 여자의 인생은 프랑스 코스요리가 아니다

그런데 참 이상한 일이다. 글로벌 기업의 경우 입사와 동시에 두각을 드러내던 유능한 한국인들이 어느 위치에 올라가면 자연스럽게 도태되는 것이다. 주목받던 한국인들이 어느 선 이상을 넘지 못하는 것이다. 안타깝지만 이는 특히 한국 남성들에게서 두드러진다. 대한민국 경제를 바꿔놓은 자수성가형 리더는 대다수가 남자인데 정작 글로벌 기업에서는 리더가 되지 못하는 이유가 무엇일까?
-pp33~34, 한국인, 똑똑한 다혈질

퇴사를 앞둔 직장인이라면 더더욱 자신의 감정 관리에 신경 써야 한다. 대체로 퇴사하는 직원들의 경우 회사에 대한 충성도가 제로라 해도 과언이 아니다. 상사를 향한 원망과 분노의 골도 매우 깊다. 따라서 그동안 드러내지 않았던 모습을 보이곤 한다. 감정을 절제하지 못하거나 자신이 받은 상처를 보상받기 위해 분노를 표출하기도 한다. 처음에는 예상하지 못했던 직원들의 모습에 당황했지만 연차가 쌓이면서 ‘결정이 옳았다’는 확신을 갖게 되었다. 퇴산은 관계의 끝이 아니라 새로운 출발이라는 점을 기억해야 한다.
-pp 71~72, 뽑을 땐 능력을 보고 나갈 땐 됨됨이를 본다

집단지성이 모인 곳에서는 직책이 높아질수록 애티튜드가 성공과 실패를 좌우한다. 따라서 리더를 꿈꾼다면 그에 맞는 애티튜드를 갖추기 위해 지금부터 노력해야 한다. 경영학의 아버지인 피터 드러커의 말처럼 유능함은 후천적으로 습득할 수 있는 능력이지만 애티튜드는 사소한 말과 행동에서 자연스럽게 표현되는 성품이므로 누구도 흉내낼 수 없는 고유한 아이덴티티이기 때문이다. 그리고 그 시작은 환하게 미소짓는 것에서 출발해 상대의 이야기에 귀 기울이는 겸손함에서 완성된다.
-p79, 대리는 과장처럼 과장은 차장처럼 일하라

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출판사 서평

살아갈 날을 내 힘으로 멋지게 만드는 특별한 비밀 글로벌 무대에서 성공한 사람들의 비밀은 무엇일까? 30대까지는 부모의 배경이나 물질, 이른바 ‘뒷배경’으로 이룬 스펙들로 어느 위치까지 오를 수 있었다. 하지만 40대 이상이 되면 이야기는 달...

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살아갈 날을 내 힘으로 멋지게 만드는 특별한 비밀

글로벌 무대에서 성공한 사람들의 비밀은 무엇일까? 30대까지는 부모의 배경이나 물질, 이른바 ‘뒷배경’으로 이룬 스펙들로 어느 위치까지 오를 수 있었다. 하지만 40대 이상이 되면 이야기는 달라진다. 그 이후의 성공이란 철저히 개인의 힘으로 이루어야 한다는 것이다. 탁월한 업무 실력은 기본이며 인품과 리더십, 책임감이 있어야 능력 있는 직원들이 따르며, 일 잘하는 조직으로 성장할 수 있다는 것이다.

세계를 누비며 꿈을 성취한 여성 CEO의 인생 레슨
좋은 구두가 좋은 곳으로 데려갈 거라는 즐거운 꿈에서 깨어나라. 인생의 진가를 결정하는 것은 화려한 구두가 아니라 땀 흘려 일한 시간이었다. 《성장하는 여자는 구두를 탓하지 않는다》는 공부도 잘해왔고 일도 잘하고 있지만 자아의 성장을 고민하고 직장에서의 충돌에서 갈피를 잡지 못하는 2030대 여성 직장인을 위해 세계 유수 글로벌기업에서 근무하며 성공과 시련을 겪은 콜로플라스트코리아 배금미 대표가 휘어지되 부러지지 않는, 유연하고 단단한 삶의 지혜를 전하는 책이다. 미국에서 덴마크까지, 제너럴모터스에서 조선호텔, DHL, 존슨앤드존슨, 콜로플라스트 의료기기 산업까지 세계비즈니스 현장을 종횡무진하며 25년 간 활동해온 그녀가 터득한 글로벌 애티튜드와 여성이 갖춰야 할 리더십을 전한다.

정치력, 관계, 승진, 이직 등 여자들이 더 알아야 할 처세의 기술
이 책에는 25년 간 직장생활을 해온 경험담과 여성이 특히 약한 직장 생활의 팁이 자세히 녹아 있다. 무정하다 싶을 만큼 정리해고를 전략카드로 사용하는 글로벌 기업에서 저자는 들고 나는 이들을 보며 떠날 때 많은 사람들이 실수를 범하고 있다며 안타까워했다. 뽑을 때는 능력을 보고 떠날 때는 됨됨이를 보게 된다며 쌓아놓은 것이 한순간에 무너지지 않도록 당부한다. 또한 뜻하지 않는 정치싸움에 휘말리게 될 때 처신하는 법, 나를 공격하는 사람에 대처하는 법, 뜻하지 않게 직장을 떠나게 될 때 실수하지 않는 법, 감정을 컨트롤하는 법 등 친한 선배가 가르쳐주듯 지혜로운 길로 인도해준다. 또한 프레젠테이션을 잘 하는 법, 여성이 갖춰야 할 리더십, 전략적 이직의 기술, 승진에 주저하는 여성들에 대한 따끔한 일침 등 리더로 성장할 수 있는 상세한 조언과 사례가 담겨 있다.

휘어지되 부러지지 않는 유연한 삶의 지혜
다른 이들의 인생 테이블은 멋진 코스요리가 나와 우아하게 식사하는 것처럼 보인다. 한데 나의 인생 테이블은 주문한 지 오래 됐는데 아직도 발만 동동 구르고 있는 것 같다. 그러나 인생은 코스요리가 아니라고 저자는 말한다. 살다 보면 늦을 수도 있고, 때론 엉망인 요리가 나올 때도 있다. 당연히 나올 줄 알았던 메인 요리가 취소될 때도 있고, 전혀 기대하지 않았던 것에서 뜻밖의 즐거움을 맛보기도 한다는 것이다. 우리가 만드는 인생이라는 요리는 날카롭게 평가받을 일도, 돈 받고 팔 일도 없다. 나를 위해 요리하면서 싫어하는 요리를 만들고 있는 것은 아닌지 돌아보아야 한다고 저자는 당부한다. 농부는 밭을 탓하지 않는다는 옛말처럼 혹 지금 좌절했더라도 인생의 봄을 앞두고 아까운 시간을 허비해서는 안 된다. 결핍을 탓하기보다 천천히 한걸음씩 나아갈 때 삶은 빛난다는 것이다. 이 책을 통해 지혜로운 한 발을 내딛을 수 있는 지혜와 용기를 얻길 바란다.

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책 속 한 문장

회원리뷰

  •   성장하는 여자는 구두를 탓하지 않는다   저는 여자로 태어났고, 평범한 가정에, 평범한 능력을 갖...

     

    성장하는 여자는 구두를 탓하지 않는다

     

    저는 여자로 태어났고, 평범한 가정에, 평범한 능력을 갖춘 그저 지나가는 연약한 마음을 가진 여자입니다.

    그렇지만 이렇게 너무나 평범하고 연약한 마음 탓일까 내가 살면서 추구하고자 하는 것들에는 욕심이 많이 생겼지요

    예를 들어 좋은 학교에 가고 싶고, 공부를 잘하고 싶고, 돈을 잘 벌고 싶고 등등

    너무나 많은것들을 얻으려고 노력하고 노력하면서 사실 살면서 안되는 일들도 많잖아요 그럴때마다 좌절하고

    희망이 약해지고 약해지고....실패하고...

    그렇게 되면서 문득, 남자로 태어났으면 더 잘했을텐데.. 라는 생각을 했었어요 그런 내 모습에 조언을 해주는듯

    '성장하는 여자는 구두를 탓하지 않는다'라는 제목의 책이 눈에 띄더라구요

    사실 책 제목만 보고 구두를 탓하지 않는다라는 말이 내가 가진 환경 뭐 이런것들을 말하는 걸까라는

    추측을 해보았어요 그리고 드디어 읽게 되었지요

     

    그렇지만 이런 추측이 책을 읽으면서 서서히 장막을 걷어 올리듯 말이 맞아 떨어져 간다고 해야 할까요

    기분이 좋았어요

    여자가 갖추어야 할 능력 별로 챕터를 나누어서 글이 연결이 되어 있어요 무엇보다도 지은이의 진짜 경험적 에피소드들을

    언급하면서 왜 그런지에 대한 이유들을 차근 차근 알려주는 것이 좋았어요 이렇게 하나 하나의 에피소드들을 읽으면서

    나의 성장으로써의 능력을 키우기 위한, 혹은 성장을 위한 마음가짐을 어떻게 해야 하는지 차근차근 쌓아가는 느낌을

    받았답니다.

    읽다보니 '하기 싫은 일이 제일 중요한 일이다' 챕터에서는 눈이 휘둥그레 졌지요

    책에서의 언급은 업무상 일이긴 하지만 사실 살면서 하기 싫은 일은 너무나 많잖아요 그렇지만 하기 싫은건 하기 싫기 때문에

    미루고 피하고 그랬던 내 자신을 좀 생각해보게 되었다고 할까요

    사실 여태까지는 남들도 하기 싫은건 다들 미루고 안하지 않나?라는 생각에 남들도 다들 그런데 나도 사람인데 이러면서

    위로 아닌 자기위로를 했었는데 지은이의 마인드 부터가 확연히 다르구나라고 다시한번 느끼는 부분이었답니다

    동기부여가 중요하며 하기 싫은 일로 인해 불평불만이 아닌 감사하는 마음으로 바뀔수 있도록 저도 앞으로

    노력 하도록 하겠다는 다짐을 하게 되었지요

     

    그리고 무엇보다도 제가 가장 관심을 가지고 읽은 부분은 마지막 챕터인 '최선을 다할 수 있는 용기' 부분입니다.

    사실 가장 평범한 말이며 누구나 너무나 당연한듯 들은 말일거예요

    저도 살면서 최선을 다해라 최선을 다해라라고 수도 없이 들었어요 그렇지만 정작 중요한건  세상은 저에게

    어떻게 최선을 다하는지 알려주지도 않고 그냥 최선을 다하라고만 말해왔던거 같아서 혹시 지은이는 에피소드를

    언급하면서 얘기해주지 않을까 하는 기대감과 함께 읽었답니다.

    "비바람은 반드시 그친다"

    "니체가 말하길 살아가야 할 이유가 있는 사람은 어떤 경우에도 견딜 수 있다고 한다. 견디는 것이 곧 인간의 본성이다."

     

    어떤 경우에도 견디는 것이 인간의 본성이라니.... ㅜㅠ 하면서 어찌나 마음이 동요되는지...

    식지 않는 열정만 있다면 꿈은 더이상 꿈이 아닌 현실이 될수 있다는 지은이의 말에 나도 꿈으로만 꿈을 쫒지 말고

    현실이 되도록 열정이 식지 않도록 끊임없이 생각하고 또 생각해야 겠다는 마음가짐을 다지는 계기가 되었습니다.

     

  • 예전보다 많이 좋아졌다고 하긴 하지만 여자가 사회생활을 하는데 차별과 불평등은 항상 존재해 왔던 것 같다. 남들과 다른 스...

    예전보다 많이 좋아졌다고 하긴 하지만 여자가 사회생활을 하는데 차별과 불평등은 항상 존재해 왔던 것 같다. 남들과 다른 스펙으로 글로벌리더가 된 저자의 이야기는 매우 흥미로웠고 우리나라 기업이 아닌 다른 기업들은 어떻게 인재를 채용하고 기회가 주어지는지 몹시 궁금증을 갖고 책을 읽게 되었다.



    나는 벌써 직장생활을 한지 3년이 됬지만 친구들은 아직 취업을 준비하거나 취업을 위해 시험을 준비하는 경우가 굉장히 많다. 열심히 공부했음에도 불구하고 막상 취업할 때가 되면 높은 벽 앞에서 좌절하는 것을 많이 지켜봐왔다. 나도 이직을 준비할 때 나는 준비가 되어 있고 누구보다 열심히 할 자신이 있었지만 주어지지 않는 기회로 인해 좌절을 맛보기도 했었다. 그런데 책을 통한 글로벌 기업들의 이야기는 내가 알던 세상과 너무 달랐고 나에게 큰 충격과 발상의 전환의 계기가 되었던 것 같다. 특히 직원을 뽑고 6개월간 직원들의 이력서를 보지 않는 다는 점이 매우 흥미로웠다. 그렇게 하는 이유는 실질적 학벌과 스펙이 업무능력과 일치하지 않는 경우도 많은데 미리 이력서를 보게 되면 그 사람에게 선입견이 생기기 때문이었다. 이력서를 통해 접할 수 있는 그 사람의 능력이 아닌 실제로 보고 접한 그 사람의 업무 능력을 인정하고 기회를 준다는 것이 매우 새로웠고 어쩔수 없이 그 사람을 해고할 경우에도 그 사람이 왜 업무에서 능력을 제대로 보이지 못하는지 연구한 후 그 사람에게 다른 방향을 제시해 준다는 점에서도 굉장히 새로웠다. 그리고 우리나라에도 정말 필요하다는 생각이 들었다. 많은 젊은이들이 기회조차 제대로 주어지지 못해 일을 하지 못하고 자기가 잘 할수 있는 일과 아닌 일을 제대로 구분짓지 못한 다는 점에서도 매우 필요한 제도라는 생각이 들었다.



    워킹맘으로 바쁘게 살고 있지만 그저 워킹맘을 바라보는 일반적인 시각에서 벗어나 오히려 새로운 환경을 조성해주고 퇴근 후에는 홈스쿨링을 주말에는 박물관이나 미술관을 통해 감성적인 발달과 추억을 만들어 주는 것을 접하고 항상 아이와 함께 있어주지 못하는 것을 부모가 미안해 하는 것에서 그치지 않고 스스로 할 수 있는 환경을 만들어주고 서로 부족한 시간에 최선을 다하며 시간을 유익하게 보내는 점이 매우 인상적이였다. 항상 여자들은 일과 아이사이에 균형을 잘 이루기가 힘들고 꼭 한쪽으로 결핍이 일어난다고 생각했는데 이책을 통해 내가 가지고 있던 고정관념을 깨는 좋은 계기가 되었던 것 같다. 나도 직장 생활에서 나의 역할과 위치를 제대로 찾고 나를 발전시키고 나아가 나중엔 워킹맘으로써 나의 인생을 펼쳐나가고 싶다는 생각을 하게 된 좋은 경험이 되었다.

  •     ​저자에 대해 모르고 책을 신청했다. 알고보니 글로벌기업의 CEO로써 여성이지만 자신의...

     

     

    ​저자에 대해 모르고 책을 신청했다. 알고보니 글로벌기업의 CEO로써 여성이지만 자신의 꿈을 향해
    꾸준히 노력한 결과 지금의 자리까지 오르게 된 여성이었다.
    역시 제목처럼 당찬 신념과 자신감이 넘치는 리더로써 책을 읽는 내내 에너지를 얻을 수 있었다.
    그녀가 자신의 글로벌리더로써의 경험을 스스로 멘토가 되어 알려주고자 책을 펴냈다.
    과연 내용도 그에 맞게 구체적이고, 체계적으로 정리가 되어있다.
    물론 일반직 여성들에게는 멀게 느껴지는 주제이지만, 결국엔 그런 자리에 오르기까지는 스스로 부단한 노력과
    그 자리에 대한 도전과 용기가 필요하다는 것을 강조하며 한국여성들 안에 숨어 있는 소심함을 일깨워주고자 노력한다.
    ​여성들의 마음속에도 성공하고 싶다는 갈망이, 독립적인 여성이 되고 싶다는 바람이 있다는 것이다.
    저자가 ​다양한 글로벌 기업에서 겪었던 노하우라던지, 글로벌 기업의 특성, 소소하게는 프레젠테이션 스킬까지
    특히 리더로써 리더십을 어떻게 발휘해야하는지 직원관리를 어떻게 해야 효과적으로 할 수 있는지 구체적인 업무지시,
    또한 결혼, 출산, 육아로 사회단절이 생길 경우 어떤 식으로 대처하면 좋은지까지 알려주고자 한다.​
    정말 멘토로써 자세히 알려주려 노력한 흔적이 보여, 이 분야에 관심을 가진 여성이라면 꼭 읽어봤으면 하는 바램이다.
    결혼과 출산 그리고 육아문제로부터 자유롭지 못한 여성은 본의 아니게 커리어 관리에 위기가 찾아올 때가 있다.
    따라서 사회에 첫발을 내딛는 순간부터 이를 고민해야 한다. P.204
    한국사회에서는 아직 유리천장이 존재하며, 아직 그 천장을 뚫기가 쉽지않은 현황이다.
    하지만 점점 시대가 변하면서 점점 여성리더를 원하는 분위기가 조성되고 있으며, 그 기회를 잡도록 노력해야한다.
    여성의 강점인 공감능력으로 리더의 자리에서 능력을 발휘한다면 충분히 기회는 열려있다는 이야기다.
    나 역시 이 책을 읽으며, 점점 현실에 맞춰 소심해지는 스스로를 발견하게 되었고,
    그녀의 조언을 하나하나 읽다보니 새로운 삶을 개척하기 위해서는 '도전'이 필요하다는 점을 깨닫게 되었다.
    그러기 위해서는 진정으로 원하는 꿈이 무엇인지 찾고, 되고 싶은 사람, 하고 싶은 일이 무엇인지 알게 된다면
    꿈이 현실이 될 수 있다는 자신감을 얻을 수 있다는 것.
    관성을 거부하는 용기, 익숙한 것을 재해석하는 크리에이티브, 낯선 길에서 당당하게 앞으로 나아가는 도전정신,
    식지 않는 열정만 있다면 꿈은 더 이상 굼이 아니라 현실이 될 수 있기  때문이다. P.217​
    사회에 처음으로 발을 내딛는 여성이거나, 리더로써 단계를 밟아가고 있다면
    이 책은 꼭 읽어보길 바란다. 많은 도움을 받을 수 있을 것이다.​
     
     
  • 얼마전 언론매체에서 남녀직원 연봉 격차 무려 2600만원을 접했습니다. 많이 나아졌다고는 하지만 아직까지 성차별이 있어서 씁쓸...

    얼마전 언론매체에서 남녀직원 연봉 격차 무려 2600만원을 접했습니다. 많이 나아졌다고는 하지만 아직까지 성차별이 있어서 씁쓸했네요. 이 책 성장하는 여자는 구두를 탓하지 않는다의 저자는 세계를 누비는 글로벌 여성 CEO입니다. 미국으로 경영학 박사과정 중 제너럴모터스 마케팅매니저로 사회에 첫발을 내딛었으며 그 뒤로는 여러 회사에 총괄이사, 총괄본부장 지금은 콜로플라스트코리아 CEO로 재직하고 있습니다. 이 책은 그녀가 직접 경험한 사회생활에 대한 이야기가 농축되어있습니다. 최근 글로벌 기업들은 여성 리더를 선호한다고 합니다. 여성 특유의 장점과 접대문화의 유혹에 흔들리지 않는 점등이 글로벌기업들이 여성리더를 선호하는 이유라고 합니다. 그녀는 말합니다. 글로벌 여성으로써 큰 무대에서 날개를 펴라고. 그러기 위해선 자신의 현재 어떤 마인드를 가지고 있는지, 글로벌 문화와 한국의 문화의 차이점이 무엇인지, 글로벌 리더로써 무엇을 준비해야하는지 등을 앞서 걸어간 선배로써 차근차근 조언을 해주고 있습니다. 사회생활을 오래하다보니 안일한 자세로 어제도 오늘도 내일도 늘 똑같은 마인드와 자세로 생활을 해오다가 이대로 정말 괜찮을까 고민하던 중 읽게 된 책인데요. 그녀의 이야기는 정신을 번쩍 들게 해주었습니다. 사회첫발을 내딛는 초년생부터 경력자에서 은퇴를 앞둔 모든 여성들이 읽으면 많은 도움을 주는 책입니다.

     

  • 따뜻한 리더십....의 대명사는 바로 여성 리더십이다. 물론 게 중에는 여성임에도 불구하고, 아이의 엄마임에도 불구하고 남자보...

    따뜻한 리더십....의 대명사는 바로 여성 리더십이다. 물론 게 중에는 여성임에도 불구하고, 아이의 엄마임에도 불구하고 남자보다도 싱글 여성보다도 더 진취적이고 개혁적인 리더가 많으리라.

    난 이 책 제목이 별로였다. “성장하는 여자는 구두를 탓하지 않는다.” 그럼에도 불구하고 내가 선택하고 읽은 이유는....

    자존감은 높게 가지되 자존심을 버려라.

    자신감은 높게 가지되 자만심을 버려라.

    이 두 문장이 오버랩 되면서 이 책을 읽게 되었다. 왜냐 우리 여자들에게(물론, 모든 여자들이 아닌 나를 포함한 신장 165cm이하인 여자들~)높은 힐은 자존심이며 자신감이다.

    아찔한 스트레토 힐은 아름다움과 개성을 표현하는 액세서리를 뛰어넘어 자존심, 자신감이다.

    빨간 밑창으로 아이덴티티를 만들언 낸 크리스찬 루부탱을 비롯해 마놀로블라닉’, ‘지미추는 우리 여자들에게 아가와 같다. 마치 몇 년 전 예능 프로그램에 출연한 여가수가 우리 아가들~’이라며 코 평수를 힘껏 빵빵하게 넓혀서 말하던 것처럼...

     

    좋은 신발은 그 신발 주인을 좋은 곳으로 안내한다.

    나한테 올 때 이 신발 신고 오세요. 날씨 좋은 날......드라마 <신사의 품격> 에서

    오즈의 마법사를 보면 도로시는 구두 뒤 굽을 몇 번 치면 원하는 곳으로 보내준다...

    멋진 구두를 신고 좋은 곳을 다니다보면 운명이 변한다.

    손은 구정물에 담글지라도 발은 좋은 데 있어야 한다.

    그렇다. 난 저자의 책 제목에 동의를 하지 않지만 이는 단순한 책제목으로 상징적인 의미일 뿐이다.

    비즈니스라는 전쟁터에 나온 여자라면 아찔한 힐을 신는 게 아니라 통굽의 로퍼를 신으면 훨씬 더 일을 잘 할 수 있다는 의미를 담고 있다.

    반면에 제화업에 종사하는 모 대표는 <멋진 인생을 원하면 불타는 구두를 신어라>는 책을 냈다. 물론 이 역시 상징적인 의미이다. 구두에서 불이 날만큼 쉬지 않고 달려라는 의미를 담고 있다.

    암튼, 나는 이 책을 읽는 내내 동감을 하면서도 그녀의 의견에 반대하는 의견을 제시하고 말았다. 그녀는 왜 구두를 탓하지 않았을까?

    그녀는 굳이 힐을 신으며 자존심을 내세우지 않아도 될 만큼 자존감이 높았다.

    , 평범한 태생이 아니다. 황금수저를 물고 태어난 정도는 아니지만 그녀는 선택받은 상위 몇% 그룹에 포함된다. 그러기에 그녀는 조금 높거나 혹은 조금 낮은 굽의 구두를 신고 있든 아무런 의미가 없었으리라....(요건 질투...)

     

    본문의 내용 중에 가장 마음에 와 닿았던 단락은 <뽑을 땐 능력을 보고 나갈 땐 됨됨이를 본다.>이다. 지금 퇴사를 앞둔 직장인이라면 더더욱 자신의 감정 관리에 신경 써야 한다.

    퇴사는 관계의 끝이 아니라 새로운 출발이다. 비록 정리해고가 되더라도 끝까지 예의를 갖추어야 한다. 최선을 다해 업무를 마무리하고 유종의 미를 거두어야 한다.

     

    또한 <임원들은 지하철을 탄다.>이다. 지하철에 오르내리는 사람들을 보면서 트렌드를 알게 되고 세대별 라이프 스타일을 엿볼 수 있다. 또한 벽에 붙은 광고를 보면 요즘 인기 있는 연예인은 누구인지 파악하고 젊은 여성들의 관심사는 무엇인지, 어떤 책을 읽고 있는지...소비자의 심리와 니즈를 파악하는 데 이보다 더 좋은 방법은 없다고 한다.

     

    마지막으로 저자의 메시지로 하고 싶다. 나무와 구름은 바람에 흔들릴수록 아름답지만, 꿈을 향한 의지와 열정은 바람에 흔들려서는 안 된다. 비바람은 반드시 그친다. 그리고 거짓말처럼 밝은 해가 떠오른다.

    지금 당장 할 수 없다고 해서 영원히 할 수 없는 것은 아니다.’라는 내 인생의 슬로건 중 하나처럼....지금 내가 신고 있는 구두를 탓하면 당장 못한다고 너무 안타까워만 하지 않으리라.

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