본문내용 바로가기

KYOBO 교보문고

금/토/일 주말특가
소셜리딩 프로모션
북모닝실천플랜
매일 선착순 2,000원(바통터치)
  • 교보아트스페이스
리더십 다이아몬드
* 중고장터 판매상품은 판매자가 직접 등록/판매하는 상품으로 판매자가 해당상품과 내용에 모든 책임을 집니다. 우측의 제품상태와 하단의 상품상세를 꼭 확인하신 후 구입해주시기 바랍니다.
408쪽 | A5
ISBN-10 : 8992635664
ISBN-13 : 9788992635660
리더십 다이아몬드 중고
저자 김덕수 | 출판사 두란노아카데미
정가
15,000원
판매가
10,000원 [33%↓, 5,000원 할인]
배송비
3,000원 (판매자 직접배송)
30,000원 이상 결제 시 무료배송
지금 주문하시면 2일 이내 출고 가능합니다.
토/일, 공휴일을 제외한 영업일 기준으로 배송이 진행됩니다.
2008년 11월 11일 출간
제품상태
상태 최상 외형 최상 내형 최상
새 상품
13,500원 [10%↓, 1,500원 할인] 새상품 바로가기
안내 :

중고장터에 등록된 판매 상품과 제품의 상태는 개별 오픈마켓 판매자들이 등록, 판매하는 것으로 중개 시스템만을 제공하는
인터넷 교보문고에서는 해당 상품과 내용에 대해 일체 책임을 지지 않습니다.

교보문고 결제시스템을 이용하지 않은 직거래로 인한 피해 발생시, 교보문고는 일체의 책임을 지지 않습니다.

중고책 추천 (판매자 다른 상품)

더보기

판매자 상품 소개

※ 해당 상품은 교보문고에서 제공하는 정보를 활용하여 안내하는 상품으로제품 상태를 반드시 확인하신 후 구입하여주시기 바랍니다.

판매자 배송 정책

  • 토/일, 공휴일을 제외한 영업일 기준으로 배송이 진행됩니다.

더보기

구매후기 목록
NO 구매후기 구매만족도 ID 등록일
613 책도 깨끗하고 배송도 빨라요 5점 만점에 5점 qkre*** 2020.03.28
612 잘받았습니다~~~~~~~ 5점 만점에 5점 lot*** 2020.03.27
611 상세정보대로이고, 좋습니다. 5점 만점에 5점 nejs*** 2020.03.26
610 빠른배송 감사드립니다 5점 만점에 5점 time3*** 2020.03.25
609 감사합니다 수고하세요 5점 만점에 5점 ggoodd*** 2020.03.24

이 책의 시리즈

책 소개

상품구성 목록
상품구성 목록

영적 리더십을 무장하여 다이아몬드처럼 값진 리더가 되어라!

백석대학교 기독신대원 실천신학 교수 김덕수의 『리더십 다이아몬드』. 대중이 원하는 대로가 아니라, 하나님이 원하시는 공동체에 대한 비전에 의해 움직이는 리더가 될 수 있도록 인도한다. 관계와 목적의 균형 등에 대해 고민하는 그리스도인 리더를 위해 저술된 것이다.

이 책은 존재와 사역, 비전과 문화 등의 균형성과 전문성을 고민하는 리더가 꼭 갖춰야 할 영적 리더십의 4가지 요소를 다이아몬드를 모델로 삼아 설명하고 있다. 다이아몬드가 고귀한 빛을 만들어내기까지의 여정처럼 은혜의 압력을 거침으로써, 하나님의 마음에 합한 성경적 리더십을 발휘할 수 있도록 인도한다.

또한 영성, 성품, 조직, 그리고 공동체에서 흔들리지 않는 변혁적 리더십을 드러낼 때 개인뿐 아니라, 공동체 안에 하나님이 예비하신 변화가 일어날 것임을 증명하고 있다. 예화를 풍부하게 담아내 쉽게 적용할 수 있도록 도와준다.

저자소개

저자 김덕수

실천신학 교수로서 석의에 기초한 귀납적 강해 설교, 건강한 교회 계발, 소그룹과 셀 사역, 목회 신학을 강의한다. 뿐만 아니라 ‘목회 리더십’, ‘리더 훈련과 리더십 계발’ 등의 과목을 통하여 목회자들을 위한 변혁적인 리더십의 요소와 함께, 리더 훈련 방안을 가르치고 있다. 또한 백석대 부설 현대목회리더십연구소의 소장으로서 목회자들과 알로에 마임 사장단 특강 등을 통해 교회 안팎의 각 영역에서 미래의 크리스천 지도자를 어떻게 훈련시켜야 하는지를 연구하고 제시하고 있다.
그는 끊임없는 변화와 도전의 연속이던 70년대 후반의 역동기와 80년 광주 민주화 운동의 여파를 캠퍼스에서 겪었다. 당시 평신도 리더들을 훈련시키는 평신도 사역자로 섬겼던 그는, 시대에 대한 절망과 원망보다 더 나은 미래에 대한 소망의 끈을 놓지 않았다. 결국 더 많은 젊은이들에게 학문과 함께 복음을 효과적으로 전하기 위해 유학하던 중 그토록 거부하였던 전임 사역으로의 부르심에 순종하게 된다. 그리고 미국 이민 교회 목회자로의 삶의 변화는, 우리나라 교회 목회로 이어졌다.
이처럼 개척 교회로부터 지구촌교회라는 초대형 교회까지, 부교역자로부터 담임목사까지, 목회자로부터 신학교 교수까지의 다양한 삶의 변화를 경험하게 된다. 이는 안정된 삶보다는 부르심만 확인되면 모험의 장으로 뛰어드는 아브라함과 바울의 라이프스타일을 이어받은 예수님의 제자의 모습이라고 할 수 있다. 그 순종의 길을 이어가는 현재 백석대학교 기독신대원 학생처장으로, 현대목회리더십연구소 소장으로, 기독교전문대학원 실천신학 주임교수와 Th.D. 프로그램 디렉터로 한국 교회의 미래 지도자 양성을 위해 뛰고 있다.
과거에 공학 전문가로서 연구할 때 뿐 아니라 한 개인을 제자 훈련하는 삶 속에서, 목회자로 한 공동체를 섬기는 가운데, 교수로 신학생을 양성하는 곳곳마다 그는 현상에 머무르지 않고 자신의 한계를 뛰어넘으며 주께서 보여 주시는 더 나은 미래를 향한 변화와 개혁으로의 의지를 불태웠다. 이처럼 하나님으로부터 부여받은 타고난 변혁가로서의 삶은 항상 더 나은 리더십을 향한 열망으로 고민하게 했고, 이를 메우기 위해 리더십을 연구하며 하나님의 지도자 세우기 과정을 따라가게 되었다. 이와 같은 여정 속에서, 빛나고 변치 않으며 투명하면서도 단단하여 또 다른 사람을 다듬을 수 있는 고귀한 다이아몬드와 같은 변혁적 목회학의 핵심 요소를 다루게 되었다. 앞으로도 그는 계속해서 영적 리더십의 내면을 위한 ‘개신교 영성 형성 과정’과, 신학적으로 탄탄하며 동시에 실제적인 ‘목회 신학’의 완성을 위해 애쓸 것이다.
한양공대와 대학원에서 전자공학을 전공하여 컴퓨터 관련 연구소에서 직장생활을 하였다. 미국 매사추세츠대학에서 컴퓨터 공학 박사과정 중 고든콘웰신학교에서 신학을 한 후 미국에서 담임 목회를 시작하고, 풀러신학교에서 박사학위를 받았다.
저서로는 「셀교회 전환과 셀리더 세우기」, 「삶의 변화를 일으키는 설교」, 「건강한 목회를 통해 세워가는 건강한 교회」, 역서로는 「성경적인 설교와 설교자」(공역)가 있다.

목차

책을 추천하며
책을 시작하며

1부 성경적 리더십으로 섬기는 지도자
1. 하나님의 방식으로 일하는 리더인가
2. 성경적 리더십과 리더십의 권력 기반
3. 전인적인 성경적 리더십과 다이아몬드 모델

2부 참된 리더십을 발휘하는 지도자
4. 변혁적 리더십의 핵심 가치와 비전
5. 변혁적 리더십의 기초는 신뢰다
6. 변혁적 리더십의 생명은 순전성이다
7. 원칙 중심의 리더십과 관계 중심의 리더십

3부 생명을 불어넣는 변화를 이끄는 지도자
8. 임파워먼트는 진정한 변혁을 이끈다
9. 사역 역량과 커뮤니케이션
10. 변화 팀 만들기와 팀워크

4부 변혁적 리더십 - 조화를 이루는 리더
11. 리더십과 교회 문화 형성
12. 변화의 프로세스와 변화 기법
13. 갈등 관리와 갈등 해결

5부 발전하며 미래를 세워 가는 지도자
14. 리더십 발전 단계
15. 차기 지도자 세우자!

책을 마치며

책 속으로

- 그 어떤 것도 두려워하지 않으며 분명한 확신을 가지고 흔들리지 않는 자, 그가 바로 강한 사람이요 리더이다. 참 진리를 알게 되면 그 진리는 우리를 자유롭게 하고(요 8:32) 그 자유자야말로 가장 강력한 리더로 사람들을 도울 수 있다. - ...

[책 속으로 더 보기]

- 그 어떤 것도 두려워하지 않으며 분명한 확신을 가지고 흔들리지 않는 자, 그가 바로 강한 사람이요 리더이다. 참 진리를 알게 되면 그 진리는 우리를 자유롭게 하고(요 8:32) 그 자유자야말로 가장 강력한 리더로 사람들을 도울 수 있다.

- 성경이 말하는 ‘귄위’는 백성을 섬기라고 하나님으로부터 주님의 권세를 위임받은 것뿐이다. 이런 영적 권위는 목회자 그 자신이나 성직자라는 신분에서 나오는 것이 아니라 하나님과의 바른 관계성 속에서 살 때 하나님으로부터 나오는 것이다.

- 영적 지도자는 하나님의 뜻을 묻고 그것을 위해 움직이지만, 세상적 지도자는 자신의 야망과 의지에 의해 움직인다. 영적 지도자는 하나님께서 말씀하시는 것을 듣고 분별할 수 있는 영적 분별력이 있다. 이것이 없이 영적 지도가 가능할까? 그렇지 않다. 그래서 영적 지도자에게는 매일의 개인적 경건 생활이 있고 그것을 통해 자신을 점검하고, 새 능력과 거룩한 동기를 부여 받아야 한다. 거기서 영적 권위가 나오는 것이지, 자신의 신분과 직분에서 나오는 것이 아니다.

- 영적 지도자는 하나님에 대한 인식에서 다를 뿐 아니라, 또한 공동체적 책임 감각을 가진 자다. 리더십이 있다는 것은 자신의 전문 기술을 근거로 하여 혼자 일을 잘한다거나, 자기 목적을 성취하기 위해 남들을 잘 부리는 기술을 갖는 것이 아니다. 리더십은 절대로 공동체와 분리해서 생각할 수 없다. 자기중심적인 독재적 리더십은 사실 리더십이 아니다. 공동체가 없다면, 우리는 리더십을 필요로 하지도 않을 것이다. 리더십은 오직 공동체를 위한 것이기 때문이다. 영적 지도자는 공동체에 대한 인식을 분명히 느낀다는 점(느 1:6, 단 9:5)에서 개인적으로 뛰어난 능력가와 다르다.

- 서번트 리더십이라고 할 때 주의해야 할 점은 앞에 나오는 단어 서번트(servant)는 핵심 단어인 ‘리더십’을 수식하는 단어이지 서번트가 리더십보다 앞서는 것이 아니란 사실이다. 그러므로 성경적인 리더십을 언급할 때 서번트 리더십이라 함은 지도자가 가져야 할 섬김의 자세이지, 섬김과 종의 모습만 있고 이끄는 리더로서의 역할을 못하면 절대로 서번트 리더라 말할 수 없다. 그때는 섬김의 리더가 아니라 단지 섬기는 자 즉 종이 되고 말 뿐이다. 그렇다고 리더십만 강조하고, 이끄는 일이 효율만을 강조하여 서번트 혹은 섬김의 자세가 결여되면 그것은 성경적 리더십이 아니라 세속적 주관자가 될 뿐이다.

[책 속으로 더 보기 닫기]

출판사 서평

값진 다이아몬드 같은 리더가 되라! 참된 리더는 대중이 원하는 대로가 아니라 성경이 말씀하시는 대로, 즉 하나님께서 원하시는 공동체는 어떤 것인가에 대한 비전에 의해 움직이는 사람이다. [개요] 그리스도인이 갖춰야 할 영적 리더십의...

[출판사서평 더 보기]

값진 다이아몬드 같은 리더가 되라!

참된 리더는 대중이 원하는 대로가 아니라
성경이 말씀하시는 대로, 즉 하나님께서 원하시는 공동체는 어떤 것인가에 대한
비전에 의해 움직이는 사람이다.



[개요]
그리스도인이 갖춰야 할 영적 리더십의 네 요소(비전·문화·BEING·DOING)를
다이아몬드 모델을 활용하여 설면하면서,
이론뿐 아니라 실제의 이야기에 초점을 맞춘다.

과연 참된 리더십이란 무엇일까? 다이아몬드하고 리더십이 무슨 관련이 있는 것일까?
백석대 부설 현대목회리더십연구소 소장 김덕수 교수는 학교와 교회 안팎에서 오랫동안 펼쳐온 리더십 강의 경험을 토대로, 그리스도인이 갖춰야 할 영적 리더십의 네 요소(비전·문화·BEING·DOING)를 다이아몬드 모델을 활용하여 설명한다. 이를 통해 영성·성품·공동체·조직에서 변혁적 리더십을 균형적으로 드러낼 때 우리 개인과 공동체 안에 아름다운 기쁨이 넘치게 될 것이다. 다이아몬드가 고압을 통과하여 고귀한 빛을 만들어 내듯, 리더십의 네 요소를 갖추어 은혜의 압력을 통과한다면 하나님의 마음에 합한 성경적 리더십을 발휘할 수 있다.
“장로가 정치를 하고 집사가 기업을 운영한다고 저절로 기독교적이지 않듯, 목사가 교회에서 리더십에 대해 말한다고 그것이 영적 리더십은 아니다. 참된 리더는 대중이 원하는 대로가 아니라 성경이 말씀하시는 대로, 즉 하나님께서 원하시는 공동체는 어떤 것인가에 대한 비전에 의해 움직이는 사람이다.”(12p)
저자는 과연 어떤 삶의 과정을 겪으며 리더십과 연관을 맺게 되었을까? 그는 70년대 후반 격동의 시대를 캠퍼스에서 평신도 사역자로 섬기다가 미국 유학 중 전임 사역자로의 부르심에 순종하였다. 이 과정에서 목회 경험뿐 아니라 학문적 연륜도 두루 갖출 수 있었고, 항상 더 나은 리더십을 향한 열망으로 연구하게 되었다.


[타깃]

- 목회자
- 신학생,
- 평신도 리더


[독자의 필요와 유익]

- 리더십 전문가의 의견(이론)을 들을 수 있다.
- 목회자 리더십 전문가의 의견(실제)을 들을 수 있다.
- 성경적 리더십을 바르게 제시함으로 교회 리더들에게 다이아몬드처럼 가장 빛나는 모습으로 섬길 수 있도록 한다.


[프롤로그]

목사가 교회에서 리더십에 대해 말한다고 다 영적 리더십일까? 목사나 장로가 기업을 경영하고 정치를 한다고 그 경영과 정치가 자동으로 기독교적일 것이라고 하는 생각은 순진한 가정일 뿐이다. 그렇다면 지금까지 기독교나 로마 가톨릭이 국교였던 나라가 모두 영적 리더십에 의해 기독교적으로 움직였을 것이다.
하나님께서 한 목회자를 교회나 기독교 단체에, 또는 한 그리스도인을 어떤 기업이나 단체에 보내 주셨을 때, 영적 리더십으로 준비되고 훈련되지 않은 사람은 리더십을 발휘할 수 없을 것이다. 안타까운 점은, 지금까지 하나님의 몸 된 공동체나 선교 단체의 지도자를 가르쳐 온 신학교가 영적 리더십으로 준비시키지 못한 상태로 신학만 충전시켜서 내보낼 수밖에 없었다는 것이다. 그래서 많은 목회자들이 뜨거운 열정으로 열심히 목회를 하지만, 시간이 지날수록 “내가 신학교 때부터 제대로 영적 리더십을 갖추고 나왔더라면…”이라는 아쉬움을 토로한다.
기독교는 민주적이지만, 민주주의와 기독교를 분별하지 못하는 사람은 민주적 리더십과 영적 리더십의 차이를 알지 못한다. 데이비드 웰스(David F. Wells)는 그의 저서 「신학실종」에서 소수보다 다수, 그러나 다수보다는 하나님의 진리가 우선되는 곳이 교회인데, 다수결 민주주의가 그 자리를 대신하고 있다고 지적한 바 있다.
위대한 리더로 칭송받는 대형 교회의 목회자들은 어떤 사람인가? 만인의 추앙을 받는, 소위 카리스마적 리더들은 어떤 특성이 있는가? 그들은 성공의 비결뿐 아니라 어떻게 해야 대다수가 모이고 따르는지 그 비결을 누구보다 더 잘 아는 사람들이라고 한다.
그러나 참된 리더는 대중이 원하는 것만 섬기지 않고 하나님께서 원하시는 공동체는 어떤 것인가에 대한 비전에 의해 움직이는 사람이다. 그렇지 않다면 예수님께서 지적하셨던 소경된 인도자(리더)일 것이다. 과연 참된 리더가 되기 원하는가? 그렇다면 신학생일 때는 목회가 있는 신학을, 졸업 후 목회 현장에서는 신학이 있는 목회를 하되 영적 리더십으로 자신을 무장해야 할 것이다.
나는 평신도 리더는 물론 목회 후보생과 목회자에게 성경적 리더십을 가르치면서 몇 가지 안타까운 마음을 금할 수가 없었다. 근래에 교계에 리더십 이야기가 유행병처럼 번진 것까지는 좋은데, 한두 번의 세미나가 아니라 일정 기간 차근차근 제대로 성경적 리더십을 가르치려고 하니까 적절한 교재가 많지 않다는 점도 그중 하나였다.
위대한 리더의 일생과 삶을 다룬 책은 많지만, 리더십의 본질을 다룬 책은 드물었다. 리더십의 본질을 다룬 책을 찾으면 대부분 경영학자가 쓴 것이었다. 목회자가 성경적으로 쓴 책을 찾기 힘들었다.
목회자가 쓴 것은 기도하고 영적으로 깊이가 생기면 된다는 신앙 강론과 자신의 성공 경험담에 그치거나 리더십의 모든 요소를 충분히 다루지 않았고, 경영학자가 쓴 것은 리더십의 모든 요소와 기술을 잘 다루었지만 영적이고 성경적인 리더십이 무엇인지 그 차이를 제대로 밝히지 못하는 한계가 있었다.
결국 목회자가 쓴 책과 기업 리더가 쓴 책을 부분적으로 다루며 성경적 관점으로 일목요연하게 리더십의 모든 요소를 일관성 있게 다루되, 사역에 실제적 도움이 될 수 있는 책을 만들 필요를 강하게 느끼게 되었다. 이렇게 하여 수년간 목회자와 목회 후보생을 가르쳐 온 것을 이제 한 권의 책으로 묶게 되었다.
사실 리더십은 이 책 한 권으로 형성될 수 있는 성질의 것은 아니다. 그러나 이 한권이 성경적 리더십을 배우고 싶은 하나님의 사람에게, 현장 사역을 위해 자신의 리더십을 구체적으로 준비하고 싶은 사람에게 유용하게 사용될 수 있다면 필자는 하나님 앞에서 참으로 감사할 수 있을 것이다. 하나님의 사람이 되며 다이아몬드보다 빛나고 고귀하며 영원히 변치 않는 영적 리더십을 가지기 바란다. 그 일에 이 책이 쓰임 받기를 기도한다.
이 땅의 지도자들이 하나님의 마음에 합한 대로 성경적 리더십을 발휘하는 그날을 기대한다.

[출판사서평 더 보기 닫기]

책 속 한 문장

회원리뷰

  • 리더십 다이아몬드 | se**99 | 2009.01.21 | 5점 만점에 5점 | 추천:0
    리더의 자리에 있다는 것은 참으로 부담스러운 일입니다. 자격이 갖춰지지 않은 상태에서는...

    리더의 자리에 있다는 것은 참으로 부담스러운 일입니다. 자격이 갖춰지지 않은 상태에서는 늘 부끄럽고, 불안하고 그런 거 같습니다. 게다가 주님의 일에 대해 앞장설 때는 더욱 두려움으로 서 있게 됩니다. 무언가를 해야 하는 압박감에 더욱 떨립니다. 주님 앞에서, 사람들 앞에서 투명하게, 살아가는 자체가 부담으로 다가 섭니다. 리더의 생각과 행동이 공동체에 영향을 많이 미칩니다. 리더의 기도와 말씀의 깊이가 공동체에 많은 영향을 주고 있습니다.

    때론, 기술적인 부분의 부족으로 리더와 공동체가 따로 노는 경우는 안타깝습니다. 준비된 리더, 하나님의 방식으로 일하는 리더들이 많이 발굴되길 소망합니다.

     

    이책은 한국교회 지도자들이 갖추어야할 리더십의 모든 것을 잘 닫고 있습니다.

    한쪽으로 치우치지 않은 균형이 잘 맞게 안내 되어 있는 것이 가장 큰 특징입니다.

    성경적 리더십에 대한 충분한 고찰과 검증을 하게 합니다. 가장 중요한 것은 하나님의 방식과 하나님께서 사람을 어떻게 생각하며 다루는지 알아야 합니다. 사회에서 요구되어지는 리더십과 하나님께서 요구하는 리더십의 차이를 분명히 알아야 합니다. 교회내의 영향력있는 리더의 변화는 공동체를 변혁시키는 출발점입니다. 세상적요구에 반응하지 아니하고, 오직 하나님의 말씀에 반응하는 리더가 되어야 합니다. 댓가적 요소를 제공하여 자신이 원하는 대로 사람들을 이끌고 싶은 충동을 극복해야 합니다. 오직 하나님께서 원하시는 방향대로 이끄는 중간자의 역할을 감당하는 리더가 되어야 합니다. 하나님의 축복은 자신이 먼저 하나님의 나라와 의를 구할 때 이뤄짐을 반드시 기억해야 합니다. 리더 자신이 먼저 거듭나고 변혁되어져야 합니다. 이론이 아닌 삶속에서 함께 공유하며 같은 목표와 비전을 향해 스스로를 변혁시키며 타인의 삶을 변혁시키는 자가 되도록 노력해야 합니다.

    성경에서 말하는 영적 리더십에 대한 충분한 훈련을 해야 합니다.

    리더십의 다이아몬드(핵심 요소)는 리더의 비전, 문화, Being, Doing이며, 구체적으로 핵심 요소들에 대해 알려주고 있습니다. 실력과 인격이 갖춰진 영성 있는 지도자가 되어야 합니다. 공부하지 않는 리더는 공동체를 변화시키지 못합니다. 자신이 속한 공동체에 대한 충분한 고민과 기도를 드린 사람만이 두려움 없이 리더십 모델들에 대해 선택을 할 수 있습니다. 이 책은 리더 자신의 공동체에 맞는 리더십 모델을 찾아가는 데 큰 도움이 될 것이며 참고 자료가 될 것입니다. 한쪽으로 치우치지 아니하고 균형을 겸비한 리더교육에 필요한 도서입니다. 함께 공부하며, 나누며, 공동체를 변혁시키고 싶은 영적 리더자들에게 강력하게 필요한 도서입니다.

     

    하나님께서 원하시는 공동체로 변화되는 데 영향력 있는 리더자들이 넘쳐나기를 소망합니다.

  • 리더십 다이아몬드 리더십에 관한 가장 따끈한 책이라 기대가 참 컸던 것 같다.그러나 기대와는 반대되는 내용을 보고 실...

    리더십 다이아몬드

     

    리더십에 관한 가장 따끈한 책이라 기대가 참 컸던 것 같다.

    그러나 기대와는 반대되는 내용을 보고 실망과 함께 아쉬움이 많이 남았다.

    현장에서 목회를 하시고 있고, 또 대학에서 강의를 하고 계신 분이라

    리더십의 실제적인 부분을 많이 이야기 할 것이라 생각했는데, 별로 그렇지 못한 것 같다.

    리더십이 무엇인지, 과거엔 어떤 리더십이 있었고 또 현재는 어떤 리더십이 필요한지를

    주로 이야기 하고 있어 실제적인 리더십의 훈련을 기대했다면, 그 기대를 접고 이 책을 보아야

    할 것이다.

    지금 기업에서는 섬기는 리더십을 지나 카운슬링 리더십, 코칭 리더십이 강조되고 있고,

    좀 더 앞서가는 곳에서는 셀프 리더십을 이야기한다.

    그러나 이 책에서는 원칙중심의 리더십과 관계 중심 리더십을 균형있게 사용하여 균형잡이

    리더가 되라고 주장하고 있다.

    저자가 말하는 이 러더십도 분명 중요하고 필요한 것이다.

    그러나 세상보다 한 걸음 뒤에서,  한박자 늦은 리더십을 이야기한다면

    어떻게 기독교가 세상을 이끌어 가고 변화시킬 수 있을까?

    이미 지나간 것이라고 해서 좋지 않다고 말하는 것은 아니다.

    이미 지나간 것 중에서도 우리가 발견하지 못한 것이 있을 것이다.

    만약 저자가 그것을 강조하기 위해 이 책을 출판하였다면 

    다시한번 이 책을 보며 저자가 강조하는 것을 찾아내야 할 것이다.

    그러나 독자의 눈에는 전혀 그렇게 보이지 않았고,

    책을 읽는 내내 '그래서, 그래서'라는 질문과 의문만 남게 하는 

    실제적인 적용보다는 이론이 더 많이 책이었다.

  • 신학과 기독교 교육학을 전공하고 교회에서 교육 부서를 담당하고 있기에 자연스레 지도자의...

    신학과 기독교 교육학을 전공하고 교회에서 교육 부서를 담당하고 있기에 자연스레 지도자의 위치에서 일을 하게 되었다. 그런데 교회에서의 일이라는 것이 학생들만 지도하는 것이 아니라 나보다 연배가 훨씬 많으신 교사로 자원봉사를 하는 분들까지도 지도를 해야 하는 위치에 있었기에 지도자의 위치와 리더로서의 자질의 부족함과 한계를 쉽게 느낄 수밖에 없었다. 물론 나의 위치를 영적인 위치에서의 리더로 생각하고 잘 따라 주며 섬기시던 많은 선생님들도 계셨지만 나 스스로가 그런 생각과 관점으로 때론 무지함으로 그 일들을 감당할 만큼 뻔뻔한 양심의 소유자가 아니었기에 지도력에 관련된 책들을 읽으며 올바른 지도력을 행사하는 리더가 되기 위해 공부하며 훈련을 받았고 이 일은 현재도 진행형이다.

    리더십을 생각하거나, 언급한다면 어떤 리더십을 떠올리며 또한 어떠한 리더를 기억하는가?

    나에게 뿐만 아니라 많은 리더자들에게 본이 되는 모델은 예수님이고, 대부분 예수님을 언급하는 것을 보게 된다. 그리고 나 또한 예수님의 모습을 닮아가려고 노력하며 실천하려고 한다. 그렇지만 현실적인 적용단계에서는 내가 하는 일이, 언어가, 행동이 예수님을 닮아가고 있는 건가? 라는 의문점을 던질 수밖에 없다.

     

    나는 최근에 두란노 아카데미에서 나온 리더십 다이아몬드라는 책을 읽게 되었다.

    평소 리더십에 관련된 책들을 읽으면 두 가지 종류로 분류를 할 수 있는데, 첫째는 목회자가 리더십을 언급한 책에서는 기도하고 노력했더니 목회에 성공했다거나 두 번째는 경영학자들이 말하는 리더십은 예수님의 섬김과 사랑의 모습은 없고 발전과 성장, 조직을 이끌어 나가는 TIP에 대해서만 언급을 하는 것이었다. 오늘날 리더십이라는 단어가 쉽게 사용되는 것에 비해 올바른 성경적 가치관에 기초를 둔 리더십에 대한 배움의 폭은 그 만큼 좁은 것이 현실이 되었다. 그러나 ‘리더십 다이아몬드’라는 책은 사역자들이라면 필히 읽어야 할 책이며 뿐만 아니라 교회에서 리더교육이나 재직 수련회, 그리고 세미나 등에도 활용을 한다면 많은 도움이 되리라 확신한다.

     

    리더십과 관련된 대부분의 책들이 리더십을 언급할 때 대개 예수님만을 모델로 삼는데 이 책은 많은 구약본문들을 언급하며 성경 전반에 걸쳐 하나님께서 하나님의 사람들을 부르셨을 때 어떤 리더십을 행사하길 원하시는지 쉽게 배울 수 있는 책이다. 또한 경영학적 리더십과 성경적 리더십을 잘 통합하여 영적 지도자로서의 리더십을 갖게 하는 책이며 그렇게 훈련된 리더를 변혁적 리더라고 표현을 하는데 변혁적 리더는 곧 다이아몬드와 같이 값진 것이라고 언급을 하며 현재는 탄소의 성분이지만 잘 훈련되고 다듬어 진 리더는 다이아몬드와 같은 리더십을 발휘할 수 있다고 한다.

     

    리더십 다이아몬드란 비전, 문화, 내면, 실행기술 이 네 가지 영역이 유기적인 조화를 이룰 때 발휘 될 수 있다고 한다. 효과적이며 성경적인 리더십을 발휘하고 싶은가? 그렇다면 원칙중심 리더십이 우선이 되고, 균형 잡힌 지도자가 되어야 할 것이다. 균형이란 “지도자로서의 삶의 네 가지 영역이 자신의 사적인 영역과 소경된 영역과 미지의 영역을 점차 드러내면서 그 부분을 줄이고 공적인 영역을 확대해 나가는 것. 지도자로서의 삶에 투명성이 확대되어 공적인 영역을 넓히는 것”이라고 말할 수 있다.

     

    카리스마가 넘치는 리더십을 발휘하는 사람을 볼 때 대부분 하늘이 낸 사람이라고 말하지만 그들 또한 리더십에 대한 훈련을 했다는 것을 간과해서는 안 될 것이다. 영적 지도자로서의 리더십을 발휘하고 싶은가 그렇다면 목표와 비전이 있어야 하며 나부터 변화되고, 나부터 훈련되어져야 한다. 그래야만 사람들의 삶에(공동체 차원) 변혁을 일으키는 진정한 지도자가 될 수 있다. 또한 갈등을 해결하고 조화를 이루어 교회의 문화를 형성해 가며 차기 지도자를 세움으로써 미래를 이끌어 갈 인재 양성에도 주목할 필요가 있다.

     

    마지막으로 이 책은 영성, 성품, 공동체, 조직에서 변혁적 리더십을 균형적으로 드러낼 수 있도록 잘 정리 된 책이며 이 책을 읽는다면 성경적 리더십을 배워가고 실천하는데 많은 도움이 될 것 이라고 확신한다.

  • [서평] 리더십 다이아몬드 | ru**ns | 2008.12.15 | 5점 만점에 5점 | 추천:0
    [서평] 리더십 다이아몬드 저자는 서문에서 데이비드 웰스 저서인 [신학실종]을 인용하며 "소수보다 다수,다수보다는 하나님의 ...

    [서평] 리더십 다이아몬드

    저자는 서문에서 데이비드 웰스 저서인
    [신학실종]을 인용하며 "소수보다 다수,
    다수보다는 하나님의 진리가 우선되는 곳이
    교회인데,다수결 민주주의가 그 자리를 대신
    하고 있다"고 지적한 바 있음을 밝힌다.

    현재 많이 나와있는 리더쉽 및 성공학에 관련한
    서적들 중, 기독교적 그리고 경영학적 리더십의
    요소가 골고루 균형잡힌 서적을 찾기에 한계가
    있음을 또한 밝히면서 균형있는 리더십 도서로
    만들되, 성경적 관점에서 일목요연하게 리더십의
    모든 요소요소를 일관성있게 다루고 사역에 실질
    적인 도움을 줄 수 있는 내용으로 꾸미고자
    오랜기간의 필요성에 의하여 본 책을 저술했음을
    나타내고 있다.

    그만큼 이 책에 대하여 균형잡힌 요소요소를 확인
    할 수 있으며, 제1장에서부터 성경적 관점에서의
    리더는 어떤 리더인지부터를 규명하고 있다.
    성경적 리더십으로 섬기는 리더야말로 우리가 꿈꾸고
    지향해야할 리더임이 분명하다.

    또한, 기독교적 관점에 발맞추어 경영학적 리더십의
    요소를 충분히 활용하여 마치 자습서를 공부하듯
    본 책을 통독이 아닌 정독의 방법으로 읽게끔 되는
    나 자신을 발견할 수 있다. 그만큼 이 책의 가치가
    읽는 독자로 하여금 소장하고프게 만들고 있는 것이다.

    400페이지라는 적지않은 분량만큼 매우 체계적이고
    구체적인 내용으로 잘 짜여져있는 이 책에 대하여는
    그냥 묵혀두고 싶지 않을 정도로 무언가 새로운 힘을
    내고 용기를 갖추며, 나만의 비전을 꿈꾸고 싶은 이들
    에게 매우 유익한 도서인 것이다.

    특히, 성경은 남녀노소할 것 없이 누구에게나 진리가
    담겨있는 말씀으로 어느 누구도 예외가 없는 것처럼
    본 도서는 성경을 그 뿌리로 하여, 그 뿌리가 흔들리지
    않아야 많은 열매를 맺는 것처럼 성경의 뿌리위에
    열매(비전)를 향한 리더십(가지)의 요소를 꼼꼼히
    하도록 매일매일 물을 주는(기도와 실천) 그리스도인
    리더가 되도록 권면한다.

    교회에서 본 책으로 청년부,대학부, 혹은 중고등부에까지
    리더십 교재로 혹은 성경공부의 부교재로 삼으면 더없이
    좋겠단 생각이 들며 본 책의 내용으로서 세미나 혹은 워크샵
    을 하여도 매우 유용하겠다. 즉, 누구에게나 한 권 필독서로
    추천하고픈 도서인 것이다.

     

  • 리더십 다이아몬드 | po**rydl21 | 2008.12.15 | 5점 만점에 5점 | 추천:0
    인상깊은 구절
    목회와 기독교 리더십에서도 사역은 인간관계성의 문제이지만, 그 인간관계의 기초는 신뢰성이고,
    신뢰는 원칙과 관련되어 있음을 주목해야 한다.
    같이 읽으면 좋은 책

    대학원 시절에 유독 인기가 많은 수업이 있었다. 그래서 수강신청을 하기 위해서는 약간의 경쟁이 필요했다.

    교수님은 절대 널널한 분위기의 수업을 유도하시지 않았다. 첫 시간부터 '과제물'의 압박과 읽어야 할 책들에 대해서

    많은 소개를 하셨던 기억이 난다.

    그래서 3년의 시간동안, 여기저기 찾아다니며 그분의 수업을 들었다.

     

    그런데! 그분의 이름을 우연히 서점에서 발견하게 되었다. 리더십다이아몬드!!

    바로 내가 예전에 들었던 그 수업과 관련된 책을 몇 년이 지난 오늘에야 출간하신 것이다.

    정말 반가운 마음에 책을 즐거운 마음으로 접하게 되었다.

     

    오늘 우리에게 가장 필요한 것이 있다면 무엇일까?

    그것은 바로 시대를 읽을 수 있는 눈과 그 시대를 품을 수 있는 마음 그리고 그 시대를 이끌어 갈 탁월한 리더십일것이다.

    그래서 그와 관련된 수많은 책들이 너무나도 많이 나왔다.

    이제는 제목만을도 그 내용을 다 파악할 것 같다는 생각도 든다.

    "서번트 리더십, 종 리더십, 소통의 리더십, 섬김의 리더십"

     

    너무나 자주 들었던 제목들과 달리 "리더십다이아몬드"라는 제목부터가 내 시선을 끌었다.

    저자는 리더십의 중요한 네 가지 측면을 다이아몬드와 비유하듯이 설명한다. 어떤 면에서 다이아몬드가 변함이 없듯이

    리더에게 이 네 가지 측면은 절대적으로 변함없이 필요하며 요구되어진다는 것을 강조하고 있는 것이다.

    그 네 부분은  비전, Being, 문화, Doing 이다. 이 부분은 다이아몬드의 꼭지점에 해당된다.

    그리고 그 꼭지점과 꼭지점을 잇는 빗변의 네 부분은 "영성, 인격, 공동체, 조직"이다.

     

    이 책의 좋은 점은 복잡한 리더십의 원리를 다이아몬드에 비유함으로서 읽는 독자에게 '강렬하게' 각인시켜 준다는 것이다.

    우리는 이 책을 통해서 각 부분에 결함이 있을 때, 리더십에 어떤 위기를 맞게 되는지를 배우게 된다. 

     

    이 책의 특이할 점은 바로 '문화'에 대한 부분이다.  리더십에 관한 많은 책들이 외국의 토양에서 쓰여지다보니

    때로는 읽는 우리에게 "어! 이건 아닌데"라는 부분을 종종 접할 수 있었다.

    그런데 바로 이 책에서는 리더십이 '문화'와 얼마만큼 큰 관계가 있는지를 배우게 해주며, 그 문화(토양)이 리더십을

    온전히 세워가는데 중요함을 돌아보게 만들어 주었다.

    우리가 섬기는 교회는 각각의 문화적 토양이 있다. 그곳에서 만약 그 문화를 오해하거나 무시하고

    자신의 리더십을 펼쳐갈 때, 우리는 예상치 못한 반대를 경험하게 될 것이다.

    그렇기에 리더십에 있어 문화는 매우 중요한 요소라는 것을 배우게 되었다.

     

    또한 관심이 가는 부분은 '순전성' 과 리더십의 관계에 대한 부분이다.

    순전성이란 "아무도 보지 않을 때, 나는 어떤 행동을 하며, 결정을 하는가?" 라는 부분에 대한 것이다.

    지난 과거를 돌아볼 때, 우리시대를 이끌었던 많은 리더들에게서 '순전성'을 많이 잃고 온 것 같다. 하지만 다가오는

    리더들에게는 그 어떤 자질보다 '순전성'이라는 부분이 강조되고 있다. 이 부분을 읽으면서 많은 도전을 받았다.

     

    마지막으로, 한 시대를 이끈 리더가 다음 세대의 리더에게 그 리더십을 이양하는 부분을 통해서 많은 생각을 했다.

    리더에게 중요한 것은 자신의 시대만이 아닌, 다음 세대를 생각하고 그 세대를 이끌 지도자를 양육하고 차기 지도자를

    세우는 것, 바로 거기까지도 진정한 리더십이라는 것을 깨닫게 되었다.

     

    좋은 책을 만나면, 여러 사람과 함께 읽어야 한다는 생각을 강하게 품게 된다.

    개인적으로 이 책을 가지고 교회안의 청년 리더들과 함께 내년의 사역을 위해서 함께 나누는 것이 유익할 것 같다는

    생각을 했다.

    도전이 필요한 청년리더들에게 이 책을 바친다.

이 책과 함께 구매한 책들

이 책이 속한 분야 베스트

교환/반품안내

※ 상품 설명에 반품/교환 관련한 안내가 있는 경우 그 내용을 우선으로 합니다. (업체 사정에 따라 달라질 수 있습니다.)

교환/반품안내
반품/교환방법

[판매자 페이지>취소/반품관리>반품요청] 접수
또는 [1:1상담>반품/교환/환불], 고객센터 (1544-1900)

※ 중고도서의 경우 재고가 한정되어 있으므로 교환이 불가할 수 있으며, 해당 상품의 경우 상품에 대한 책임은 판매자에게 있으며 교환/반품 접수 전에 반드시 판매자와 사전 협의를 하여주시기 바랍니다.

반품/교환가능 기간

변심반품의 경우 수령 후 7일 이내, 상품의 결함 및 계약내용과 다를 경우 문제점 발견 후 30일 이내

※ 중고도서의 경우 판매자와 사전의 협의하여주신 후 교환/반품 접수가 가능합니다.

반품/교환비용 변심 혹은 구매착오로 인한 반품/교환은 반송료 고객 부담
반품/교환 불가 사유

소비자의 책임 있는 사유로 상품 등이 손실 또는 훼손된 경우(단지 확인을 위한 포장 훼손은 제외)

소비자의 사용, 포장 개봉에 의해 상품 등의 가치가 현저히 감소한 경우 예) 화장품, 식품, 가전제품 등

복제가 가능한 상품 등의 포장을 훼손한 경우 예) 음반/DVD/비디오, 소프트웨어, 만화책, 잡지, 영상 화보집

소비자의 요청에 따라 개별적으로 주문 제작되는 상품의 경우 ((1)해외주문도서)

디지털 컨텐츠인 eBook, 오디오북 등을 1회 이상 다운로드를 받았을 경우

시간의 경과에 의해 재판매가 곤란한 정도로 가치가 현저히 감소한 경우

전자상거래 등에서의 소비자보호에 관한 법률이 정하는 소비자 청약철회 제한 내용에 해당되는 경우

1) 해외주문도서 : 이용자의 요청에 의한 개인주문상품이므로 단순 변심 및 착오로 인한 취소/교환/반품 시 해외주문 반품/취소 수수료 고객 부담 (해외주문 반품/취소 수수료는 판매정가의 20%를 적용

2) 중고도서 : 반품/교환접수없이 반송하거나 우편으로 접수되어 상품 확인이 어려운 경우

소비자 피해보상
환불지연에 따른 배상

- 상품의 불량에 의한 교환, A/S, 환불, 품질보증 및 피해보상 등에 관한 사항은 소비자분쟁해결 기준 (공정거래위원회 고시)에 준하여 처리됨

- 대금 환불 및 환불지연에 따른 배상금 지급 조건, 절차 등은 전자상거래 등에서의 소비자 보호에 관한 법률에 따라 처리함

판매자
토리북스
판매등급
특급셀러
판매자구분
사업자
구매만족도
5점 만점에 5점
평균 출고일 안내
2일 이내
품절 통보율 안내
4%

바로가기

최근 본 상품